印章管理信息化為印章管理員帶來哪些價值?

責(zé)任編輯:zhaoxiaoqin

2021-05-19 17:53:03

印章是企業(yè)管理中職權(quán)落實的主要憑證,龐大的印章數(shù)量、高頻的使用現(xiàn)狀、繁瑣的流程,都對印章管理員提出了極高的要求。印章管理員的職責(zé),主要是圍繞公司印章使用是否符合規(guī)章制度,對印章使用人、使用文件、使用次數(shù)等信息的一致性給予審核、監(jiān)督。

印章是企業(yè)管理中職權(quán)落實的主要憑證,龐大的印章數(shù)量、高頻的使用現(xiàn)狀、繁瑣的流程,都對印章管理員提出了極高的要求。

印章管理員的職責(zé),主要是圍繞公司印章使用是否符合規(guī)章制度,對印章使用人、使用文件、使用次數(shù)等信息的一致性給予審核、監(jiān)督。

那么,對印章管理員來說,工作會有哪些難題?信息化能為他們解決這些問題嗎?信息化還具有哪些價值?

印章管理中存在的問題:

“難管理、管不住、不好管、管不過來”

一、真實用印情況難收集,難形成使用數(shù)據(jù)

傳統(tǒng)印章管理模式下,用印情況通常是通過紙張進行登記,蓋了什么文件、是誰蓋的等信息難以準(zhǔn)確記錄。印章管理員在對上級部門、企業(yè)管理者匯報時,難有詳實的數(shù)據(jù)作為依據(jù),也難以形成可供參考的分析報表。工作成效難以直觀體現(xiàn)。

二、用章不規(guī)范、權(quán)責(zé)不分明,印章管理員成“背鍋俠”

實際工作中,因為審批流程較繁瑣、領(lǐng)導(dǎo)不在公司等情況,員工有時不會按照制度辦事。例如員工著急簽合同,只有領(lǐng)導(dǎo)非書面授權(quán)就要求蓋章,印章管理員也不得不蓋。一旦冒出風(fēng)險,沒有書面證明,印章管理員就成了“背鍋俠”。

三、“人情章”、“領(lǐng)導(dǎo)章”埋下風(fēng)險隱患

企業(yè)內(nèi)部一些員工、領(lǐng)導(dǎo)有時出于自身需求,不經(jīng)過審批流程,靠人情或關(guān)系讓印章管理員為其蓋章。印章管理員礙于情面,難拒絕這些蓋章要求。這就為企業(yè)埋下了風(fēng)險隱患。一旦造成法律糾紛、經(jīng)濟損失,后果都要由公司承擔(dān)。

四、“蓋章”基礎(chǔ)性工作量大,影響“管章”工作的提升

企業(yè)印章多、蓋章量大,經(jīng)常外帶辦事或者出差蓋章,印章管理員花費較多時間與精力在“蓋章”、“監(jiān)章”這類基礎(chǔ)工作上,影響“管章”工作的提升。印章管理員如能有效加強審核、監(jiān)督等工作,有助于個人能力提升和企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。

信息化為印章管理員帶來的助力

章管家-印章智慧管理解決方案,以物聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)技術(shù)為傳統(tǒng)實體印章加上智能鎖,以智能印章配合管理平臺,使印章可遠程實時管控,蓋章前、中、后全程監(jiān)控記錄,責(zé)權(quán)清晰、控制印章風(fēng)險。

1,不授權(quán)無法用章,“加急章”、“人情章”不能蓋

審批不通過、流程沒走完時,智能印章不能使用,杜絕了印章管理員被迫蓋章的情況

如果需要加急蓋章,領(lǐng)導(dǎo)不在公司也能通過APP進行審批,流程很快就能走完。特殊情況,員工還可以申請“遠程蓋章”,領(lǐng)導(dǎo)可以遠程實時確認是否蓋章。

2,建立印章管理平臺,實時掌握印章動態(tài),便于工作匯報及追溯

章管家管理平臺可以查看企業(yè)全部印章的動態(tài)信息,包括分子公司章、項目部章等。用印臺賬自動生成,同步記錄每一次蓋章的時間、地點、文件、人員、影像資料,確保反饋真實有效。

印章管理員可以隨時隨地查看用印詳情。平臺提供的印章多維度統(tǒng)計報表便于工作匯報及問題追溯,為企業(yè)管理層提供重要的決策支持。

3,授權(quán)后可自助用章,減輕管理人員基礎(chǔ)工作量

目前,章管家智能終端包括智能印章、用印工作臺、智能印章柜,結(jié)合管理平臺,適用于大多數(shù)用印場景。企業(yè)內(nèi)部用章,可以打造印章服務(wù)中心,實現(xiàn)24小時無人值守自助用印。

授權(quán)后,員工可以自助用章。無論是在企業(yè)內(nèi)部用章,還是外帶用章,智能用印時全程監(jiān)控、可隨時追溯、責(zé)任到人。印章管理員不再“蓋章”,而是“管章”,規(guī)范員工合規(guī)用章,也保護了自身的合法權(quán)益。

4,印章保管責(zé)權(quán)清晰

章管家對印章全生命周期進行管理,從印章的申請、刻制、保管、使用到銷毀,確保責(zé)權(quán)清晰。分支機構(gòu)的印章,總部也可以線上管理,監(jiān)測異常情況,預(yù)防違規(guī)行為。

以往,因為部門調(diào)整或項目完結(jié),舊的印章沒有及時收回或銷毀,而集團總部不知情。這些“流落在外”的印章仍然具備法律效率,存在風(fēng)險隱患。

現(xiàn)在,印章管理員可以在章管家的輔助下,全面掌握印章庫存情況,減少這一類印章的遺失、亂用,降低經(jīng)營風(fēng)險。

印章管理信息化,可以幫助企業(yè)改變管理模式。員工自助用印更便捷,印章管理員可以改進印章管理的手段和措施,幫助企業(yè)加強風(fēng)險防控,有效降低業(yè)務(wù)風(fēng)險,為企業(yè)創(chuàng)造更多價值。

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