雅虎CEO瑪麗莎·梅耶爾

北京時間1月10日消息，根據(jù)雅虎提交的最新文件顯示，雅虎CEO瑪麗莎·梅耶爾將退出董事會，而雅虎也將更名為Altaba。美國科技網(wǎng)站Computerworld撰稿人約翰·布蘭頓（John Brandon）隨后撰文指出，梅耶爾不會與雅虎一道沉淪，相反，她很有可能會上演鳳凰涅槃、浴火重生的好戲，成為另一家知名科技公司的掌門人，比如Twitter，以便有機會重新證明自己。

以下為文章主要內(nèi)容：

梅耶爾堪稱科技界的偶像級人物，在一個男性占絕對主導(dǎo)地位的行業(yè)，我們非常需要梅耶爾這樣的人。不可否認(rèn)，F(xiàn)acebook、Twitter、雅虎和谷歌等科技公司都曾提出了了不起的創(chuàng)意，徹底改變了我們的日常生活，但在讓女性出任高管方面，這些公司的態(tài)度都不太積極。

科技行業(yè)需要女高管

因此，當(dāng)我們聽說梅耶爾將在雅虎出售給Verizon的交易完成后離開，肯定非常失望，尤其是那些支持希拉里·克林頓（Hillary Clinton）競選美國總統(tǒng)的人。不過，我們有理由對未來充滿樂觀。

首先，梅耶爾不會遠(yuǎn)離科技行業(yè)。她只有41歲，2012年才擔(dān)任雅虎CEO，迄今不過短短四年多時間，她的離開或許只是執(zhí)掌另一家公司的前奏。沒人知道未來會是什么樣子，但對于梅耶爾的未來去留，我也提出了自己的幾點假想。

首先，梅耶爾將加盟另一家知名公司，同樣擔(dān)任CEO。有人或許會對此提出異議，畢竟雅虎曾經(jīng)擁有大量用戶，對廣告主也極具吸引力，只是在不久前才徹底失去打造真正創(chuàng)新產(chǎn)品的希望，因此對梅耶爾復(fù)出的前景并不看好。但問題是，梅耶爾掌舵的是一艘正在沉沒的巨輪，在這種情況下，很少有人具有扭轉(zhuǎn)乾坤的力量。

如果你親眼看到過梅耶爾在科技大會上的發(fā)言，她應(yīng)對壓力的表現(xiàn)，以及她是一位知名商業(yè)領(lǐng)袖的事實，那么她在短期內(nèi)執(zhí)掌另一家公司的想法完全行得通。而我猜，這家公司就是Twitter。

重新證明自己的渴望

為什么這么說呢？首先，我們都知道Twitter聯(lián)合創(chuàng)始人、現(xiàn)任CEO杰克·多西（Jack Dorsey）似乎不清楚如何讓Twitter實現(xiàn)盈利，而這恰恰是梅耶爾的強項。盡管梅耶爾不是埃隆·馬斯克（Elon Musk）馬克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）那樣的創(chuàng)新者，但她可以鼓舞員工們的士氣。Twitter并不需要一位華而不實的掌門人，而是需要一位具有極強掌控能力、能理順各種關(guān)系的領(lǐng)導(dǎo)者。

更為重要的是，Twitter需要正面的關(guān)注。Twitter的社交平臺就像是一個大熔爐，匯集了記者、科技領(lǐng)袖、政客等形形色色的人物。梅耶爾可以將用戶關(guān)注的焦點，從網(wǎng)絡(luò)騷擾轉(zhuǎn)移到更積極的事情上來，引領(lǐng)Twitter重塑輝煌。

我認(rèn)為，女性擔(dān)任科技公司或科技部門領(lǐng)導(dǎo)人，可以給整個社會帶來正能量。一個典型例證就是美國政府CTO梅根·史密斯（Megan Smith），她傳遞信息的方式更容易理解，見解更深刻。我曾在SXSW大會與史密斯有過一番交流，她說當(dāng)前社會對極客的主流觀點就是戴著墨鏡的男性，這種認(rèn)識會給工程學(xué)校的女生帶來大量困惑。

梅耶爾也許還能改變這種狀況。我也希望她可以。她也在尋找重新證明自己的機會，如果能扭轉(zhuǎn)一家公司的頹勢，找到增加收入和更清晰愿景的途徑，那么她就能上演鳳凰涅槃、浴火重生的好戲。實際上，梅耶爾也是少數(shù)幾個能重新帶領(lǐng)Twitter走上發(fā)展正軌的人之一。