傳聞多時(shí)后，今日騰訊終于推出了企業(yè)微信，并且從產(chǎn)品誕生之日起便是全平臺(tái)覆蓋，對(duì)此，朋友圈中的小伙伴們態(tài)度不一。尤其是看到了企業(yè)微信的宣傳語(yǔ)：“讓每個(gè)企業(yè)都24小時(shí)不下班”后，不少白領(lǐng)都產(chǎn)生了心理恐慌，“怎么辦？還能不能愉快的分開(kāi)工作和生活了？”

然而IT之家小編們也討論了一下，反倒認(rèn)為企業(yè)微信的推出恰恰更有助于將工作和生活分開(kāi)，我們仔細(xì)想一想，當(dāng)下很多上班族的微信狀態(tài)是不是已經(jīng)被各種工作群占滿(mǎn)了呢？老板、僅有工作交集的同事是不是也占領(lǐng)了你的朋友圈呢？現(xiàn)在的微信已經(jīng)異化，同時(shí)承擔(dān)了個(gè)人社交和工作聯(lián)絡(luò)的角色，有創(chuàng)業(yè)者說(shuō)：“工作就是我的生活。”然而更多的上班族希望下班之后有自己的生活，不要被工作打擾。此時(shí)，企業(yè)微信的推出就是個(gè)人生活的拯救者，既然公司有了企業(yè)微信，那么還有什么理由再通過(guò)微信聯(lián)系呢？

　　偶爾我們會(huì)看到這樣的新聞：

“XX員工因在朋友圈抱怨工作被公司開(kāi)除”

“XX員工請(qǐng)病假出去旅游曬朋友圈被老板發(fā)現(xiàn)，遭開(kāi)除”

“XX人微信朋友圈屏蔽老板被開(kāi)除”

老板和員工的關(guān)系其實(shí)并不易處，尤其是在老板將自己的影響力拓展的員工的生活中之后，經(jīng)常會(huì)引來(lái)雙方的尷尬。一個(gè)人即使工作的再順利，偶爾也難免抱怨一下工作，但這并不意味著員工不愛(ài)這份工作，也并不意味著員工工作上會(huì)有懈怠，有事員工只需要一個(gè)私密的吐槽圈、一個(gè)煩躁工作后的出路，但如果老板也在你的微信好友中，總是沒(méi)有辦法暢所欲言。這既不是老板的錯(cuò)，也不是員工的錯(cuò)，但結(jié)果往往是“好尷尬呀！”

你的微信朋友圈會(huì)讓老板看嗎？