10月22日，國外媒體周四報道稱，最新一項調查結果顯示，蘋果公司臺灣代工廠商和碩聯合位于上海的一座工廠存在勞工薪水過低、過度加班和住宿條件惡劣等問題。

調查報告顯示，不計入加班費，工人每小時的薪水僅為1.85美元(約合人民幣11.8元)，相當于每月318美元(約合人民幣2020元)。如果算上加班費，工人每月的工資也只有約753美元(約合人民幣4787元)。

報告稱，該工廠迫使工人每周至少加班20小時。工廠一位培訓人員稱，雖然西方標準工作時間是每天8小時，每周五天，但這不符合該工廠的招聘要求。

根據蘋果為其代工廠商制定的官方指導，工廠工人每周工作時長不得超過60小時。而實際調查結果顯示，該工廠每周工作60個小時或更少時間的工人數量僅占42%。

報告還稱，工人的生活條件也較差，甚至很危險。例如，沒有可識別的緊急出口。按照中國法律的規(guī)定，新員工崗前培訓時間至少24小時。而該工廠僅提供8小時的崗前培訓，但卻強制要求員工承認已接受20小時的安全培訓。

在生產iPhone的過程中，工人會接觸到許多化學物質。而該工廠雖然向每位新員工發(fā)放了小紙片，列出了一系列有毒物質的清單，但并沒有告訴工人應如何自我防護。

調查還發(fā)現了其他一些問題，如下班后工人們還要坐30分鐘班車回宿舍。14個人擠在一個房間里，房間墻壁上四處長霉，臭蟲肆虐。

不管怎樣，和碩聯合在內地工廠的一些違規(guī)情況還是有所改善。早在2013年，和碩聯合在大陸的三家工廠就被發(fā)現存在多項違規(guī)用工行為，如招用童工、超長加班等。