索尼元老質(zhì)疑平井一夫戰(zhàn)略 呼吁追究管理層責(zé)任

責(zé)任編輯:editor007

作者:維金

2015-06-01 21:08:42

摘自:新浪科技

北京時間6月1日下午消息,索尼前首席財務(wù)官及副董事長伊庭保周一致信索尼管理層,稱索尼CEO平井一夫當(dāng)前的戰(zhàn)略放棄了索尼傳統(tǒng)上對工程的專注。伊庭保透露,今年4月,他會見了平井一夫和索尼另一名高管,但他的問題并未得到回答。

北京時間6月1日下午消息,索尼前首席財務(wù)官及副董事長伊庭保周一致信索尼管理層,稱索尼CEO平井一夫當(dāng)前的戰(zhàn)略放棄了索尼傳統(tǒng)上對工程的專注。

伊庭?,F(xiàn)年74歲。今年早些時候,他還曾發(fā)出兩封公開信。此次,他希望索尼高管能在6月23日的股東大會上回答關(guān)于高管薪酬以及平井一夫領(lǐng)導(dǎo)能力的問題。

伊庭保表示,平井一夫的戰(zhàn)略違背了索尼聯(lián)合創(chuàng)始人井深大1946年手寫的“公司成立說明書”。當(dāng)時的文件中將索尼稱作一個“穩(wěn)定的工作場所”,而工程師可以開發(fā)他們夢想的技術(shù),并享受技術(shù)帶來的樂趣。

伊庭保透露,今年4月,他會見了平井一夫和索尼另一名高管,但他的問題并未得到回答。

在此次的公開信中,伊庭保表示:“索尼曾是一家獨一無二、杰出的公司。在過去10到20年之中,索尼的創(chuàng)新精神正逐漸下降,而作為標(biāo)志的索尼品牌也正在減弱。”

索尼駐東京發(fā)言人拒絕對此置評。

本周一,索尼股價下跌1%,今年以來漲幅為55%,而同期東證指數(shù)漲幅為19%。

索尼CEO平井一夫

索尼CEO平井一夫

股價上漲

在2012年出任索尼CEO之前,平井一夫曾是索尼游戲業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人。自平井一夫執(zhí)掌索尼以來,索尼的員工總數(shù)已經(jīng)減少超過2萬人,而公司股價則實現(xiàn)了翻番。

日本Ichiyoshi資產(chǎn)管理公司高管秋野充成表示:“索尼的電子時代已經(jīng)結(jié)束。索尼正在走下坡路,而以往的成功很難復(fù)制。在硬件時代,索尼曾是全球的標(biāo)準(zhǔn),而這也是日本公司擅長的領(lǐng)域。但目前我們已經(jīng)進(jìn)入軟件時代。”

伊庭保表示,近幾年許多具有創(chuàng)新性的工程師從索尼離職。在蘋果和三星主導(dǎo)移動設(shè)備市場的時代里,索尼的地位已大幅下降。

他在公開信中寫道:“復(fù)蘇輝煌的電子業(yè)務(wù)可能有很遙遠(yuǎn)的距離。但我不會放棄,我將在未來一年中繼續(xù)推動索尼電子業(yè)務(wù)的改革和復(fù)蘇。”

利潤增長

平井一夫今年2月曾預(yù)計,在截至2018年3月的一年中,索尼的運營利潤將增長至5000億日元(約合40.2億美元),創(chuàng)下自1998年以來新高。索尼也計劃恢復(fù)股息發(fā)放。

伊庭保對于索尼提出的中期目標(biāo)表示質(zhì)疑。他認(rèn)為,索尼缺乏詳實的計劃,此外管理層也沒有感受到普通員工缺乏動力的問題。這封公開信呼吁股東追究管理層責(zé)任。

伊庭保于2000年卸任索尼CFO一職,當(dāng)時索尼在電子行業(yè)的多個領(lǐng)域都處于領(lǐng)先地位。在周一的公開信中,他希望索尼能恢復(fù)電子業(yè)務(wù)的傳統(tǒng)優(yōu)勢,并在公司內(nèi)部培育以往帶來過成功的工程師文化。他談到,施樂和蘋果等公司曾陷入困境,但隨后找到了復(fù)蘇的道路。

他表示:“目前看來,索尼集團(tuán)的輝煌時代已經(jīng)過去。但我認(rèn)為,目前我們?nèi)杂锌赡芑謴?fù)索尼電子業(yè)務(wù)的輝煌。”

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